Праздничные дни в мае 2019: как отдыхаем на майские праздники, сколько будет выходных

0
421

Праздничные дни в мае 2019: как отдыхаем на майские праздники, сколько будет выходных

Календарь праздников на май 2019 года подскажет, как будем работать, и отдыхать на майские праздники, оповестит о количестве выходных и рабочих дней, сколько продлятся длинные выходные и когда выходить на работу.

Календарь праздников в мае 2019 года: как отдыхаем на майские праздники

Каждый год россияне с нетерпением ожидают майские праздники. Длинные выходные в мае дают возможность гражданам нашей страны перевести дух, насладиться теплом и побыть со своими близкими и родными.

Май богат на торжественные даты, потому именно в этом месяце россияне будут отдыхать целых 13 дней. Всего в этом месяце планируется 18 рабочих дней (включая 1 сокращенный).

В мае россияне отметят два государственных праздника: 1 мая – Праздник Весны и Труда и 9 Мая – День Победы. Это дни являются официально не рабочими. А также нас ждут три дополнительных перенесенных выходных дня, благодаря чему в мае образуются длинные отгула.

1 мая, среда – Праздник Весны и Труда, официальный нерабочий праздничный день;

2 мая, четверг – перенесенный праздничный выходной с субботы 5 января;

3 мая, пятница – перенесенный праздничный выходной с воскресенья 6 января;

4 мая, суббота – выходной день;

5 мая, воскресенье – стандартный выходной;

8 мая – предпраздничный рабочий день с сокращенным рабочим временем на один час, согласно статье 95 Трудового кодекса РФ;

9 Мая, четверг – День Победы, официальный нерабочий праздничный день;

10 мая, пятница – перенесенный праздничный выходной с субботы 23 февраля;

11 мая, суббота – выходной;

12 мая, воскресенье – выходной.

К работе все трудящиеся приступят в понедельник 13 мая.

Производственный календарь — как отдыхаем на майские праздники в 2019 году

Регулируются вопросы, связанные с предоставлением отдыха и перераспределением в течение года выходных, пришедшихся на праздники, отдельными Постановлениями Правительства РФ и соответственно — производственным календарём. Производственный календарь определяет, в свою очередь не только непосредственно тот факт, какие дни будут рабочими, но и то, сколько дней и рабочих часов будет в распоряжении россиян в течение месяца.

Так, для пятидневной рабочей неделе в мае будет:

13 выходных дней.

18 рабочих дней, один из которых будет сокращенным.

Выделяя более конкретную спецификацию по выходным, ими будут:

1-5 мая — официальный праздник, два перенесенных январских выходных, простые выходные.

9-12 мая — официальный праздник, один перенесенный январский выходной, простые выходные.

18-19 мая — обычные выходные.

25-26 мая — обычные выходные.

30-е апреля также является сокращенным рабочим днём — в связи с предстоящим праздником, рабочий день должен быть в таком случае сокращён на один час для всех работников.

Для тех, кто работает по шестидневной рабочей неделе, продолжительность отдыха будет немного меньше. Так, таким сотрудникам нужно будет работать во все субботы мая, а также 2-го и 10-го мая.

Правовое регулирование отдыха в мае 2019 года

1 мая и 9 мая являются официальными федеральными праздничными днями, которые прямо закреплены в положениях российского законодательства. Это значит, что данные дни в обязательном порядке должны предусматривать отдых для всех российских трудящихся, независимо от их рабочего графика и установленной рабочей недели.

Исключение составляют лишь сотрудники, работающие в структурах и предприятиях, обслуживающих население, а также дежурные работники на производствах, где недопустима остановка технологического процесса — однако их работа в праздники должна быть оплачена по увеличенной ставке.

По материалам открытых источников для https://rtown.ru